Reflex Aerospace Gmbh
Talent Acquisition (all genders)
Full-timeNot specifiedBerlinNot disclosedApply by 7 Oct 2026
Overview
Mit unserem kontinuierlichen Wachstum wächst auch unser Bedarf an außergewöhnlichen Talenten. Deshalb suchen wir dich als Talent Acquisition , um unser Talent Acquisition Team weiter auszubauen und gemeinsam mit uns die besten Köpfe für Reflex Aerospace zu gewinnen. In dieser Rolle übernimmst du eigenverantwortlich das End-to-End-Recruiting für technische, Engineering- und kommerzielle Positionen.
What you'll do
- Mit unserem kontinuierlichen Wachstum wächst auch unser Bedarf an außergewöhnlichen Talenten.
- Deshalb suchen wir dich als Talent Acquisition , um unser Talent Acquisition Team weiter auszubauen und gemeinsam mit uns die besten Köpfe für Reflex Aerospace zu gewinnen.
- In dieser Rolle übernimmst du eigenverantwortlich das End-to-End-Recruiting für technische, Engineering- und kommerzielle Positionen.
- Dein Schwerpunkt liegt auf dem operativen Recruiting (ca.
- 80 %), gleichzeitig bringst du dich aktiv in strategische Themen wie Employer Branding, Prozessoptimierung und die Weiterentwicklung unserer Talent Acquisition Funktion ein (ca.
- 20 %).
- Du arbeitest eng mit unseren Hiring , dem People Team und unserer Senior Talent Acquisition Partnerin zusammen und trägst maßgeblich dazu bei, unsere Teams nachhaltig wachsen zu lassen.
- Deine Mission: End-to-End Recruiting Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess, von der Bedarfsanalyse und Stellenausschreibung über das Kick-off mit den Hiring , über Active Sourcing, Interviewkoordination und bis hin zum unterschriebenen Vertragsangebot.
- Du betreust gleichzeitig mehrere Vakanzen und behältst dabei jederzeit den Überblick in einer dynamischen Hypergrowth-Phase.
- Du rekrutierst insbesondere Talente aus den Bereichen Aerospace, Software, Systems Engineering, Manufacturing und weiteren technischen Disziplinen, sowie bei der Besetzung kommerzieller Positionen.
Requirements
- Practical experience with recruiting, ATS, hyper growth, active sourcing.
- Relevant academic or project background for a Talent Acquisition (all genders) role.
- Strong written and verbal communication in English.
- Comfortable working on-site in Berlin.
Skills
recruitingATShyper growthactive sourcingemployer branding